الزام موسسات آموزشی استخدام دولتی به اصلاح تبلیغات در مناطق مختلف چین: ممنوعیت ایجاد اضطراب و ترویج ارزش‌های نادرست
در تاریخ ۱۳ اکتبر، فراخوان آزمون استخدامی خدمات کشوری سال ۲۰۲۷ برای نهادهای مرکزی و سازمان‌های تابعه آنها در چین منتشر شد. پنگ‌پای گزارش داد که در همان روز، نشستی توجیهی و نظارتی با حضور مسئولان ارشد تمامی موسسات آمادگی آزمون‌های استخدامی بخش دولتی در شهر هنگ‌شوی واقع در استان هبئی برگزار شد. در این نشست تأکید شد که انتشار تبلیغات کذب با هدف فریب یا گمراه‌سازی داوطلبان اکیداً ممنوع است و نباید از عبارات قطعی و مبالغه‌آمیز در تبلیغات استفاده شود. همچنین درج عناوینی چون «قبولی تضمینی»، «تضمین ورود به بخش دولتی»، «تضمین پذیرش»، «ارتقای سریع نمره»، «سهمیه‌های درون‌سازمانی» و «پیش‌بینی تضمینی سؤالات آزمون» ممنوع اعلام شد. این موسسات موظف شدند از به‌کارگیری شعارهایی نظیر «غایت زندگی، استخدام دولتی است» که موجب ایجاد اضطراب و ترویج باورها و ارزش‌های نادرست می‌شود، خودداری کنند. علاوه بر این، سوءاستفاده از نام و جایگاه نهادهای متولی جذب نیرو یا داوطلبان برتر دوره‌های گذشته برای تبلیغات ممنوع است. بر اساس مصوبات این جلسه، تمامی محتواهای تبلیغاتی آنلاین و آفلاین باید واقعی، قانونی و همسو با ارزش‌های بنیادین سوسیالیستی باشند. بر پایه گزارش اداره نظارت بر بازار هنگ‌شوی، برگزاری این نشست نظارتی هم با هدف هدایت قانونی فعالیت‌های تجاری موسسات آمادگی آزمون‌های استخدامی و هم گامی مهم در جهت انتظام‌بخشی به این حوزه و توسعه سالم بازار صورت گرفته است. در پایان نشست، نمایندگان موسسات حاضر تعهدنامه‌ای امضا کردند و متعهد شدند که مفاد آن را منطبق بر مقررات به‌طور دقیق اجرا کنند. اقدام شهر هنگ‌شوی در استان هبئی موردی منزوی نیست. در روزهای اخیر، مناطق مختلفی در سراسر چین هشدارهایی پیرامون لزوم انطباق تبلیغات موسسات آمادگی آزمون‌های استخدامی دولتی با قوانین صادر کرده‌اند که در آنها بر مقابله با انتشار ارزش‌های نادرست تأکید شده است. برای نمونه، در ۱۲ اکتبر، اداره نظارت بر بازار شهر ژانگ‌جیانگ در استان گوانگ‌دونگ به تمامی نهادهای فعال در حوزه آموزش‌های آمادگی آزمون‌های استخدامی و امور آزمون هشدار داد: هرگونه ادعای واهی مبنی بر همکاری با نهادهای متولی خدمات کشوری، سازمان‌های برگزاری آزمون و دانشگاه‌ها ممنوع است؛ استفاده از ادبیاتی مانند «غایت زندگی، استخدام دولتی است» جهت ایجاد اضطراب و ترویج ارزش‌های نادرست مجاز نیست؛ و نباید از نام و عنوان مراجع دولتی، مراکز آزمون، کارآموزان پیشین یا افراد پذیرفته‌شده برای تبلیغ و ضمانت استفاده شود. اداره نظارت بر بازار استان هیلونگ‌جیانگ نیز اخیراً ضوابطی را برای انطباق تبلیغات آموزشی و پرورشی ابلاغ کرده است که در آن طراحی، تولید، بازاریابی و انتشار تبلیغات به‌روشنی ساماندهی شده و هرگونه محتوای گمراه‌کننده، اضطراب‌آفرین برای والدین و حاوی اغراق ممنوع شده است. نخستین خط قرمز تعیین‌شده از سوی این اداره، «ممنوعیت انتشار ارزش‌های نادرست آموزشی» است که بر اساس آن، درج شعارهایی مانند «با قبولی در فلان شغل، زندگی شما به کمال می‌رسد»، «مشاغل بدون دردسر؛ با قبولی به آسایش برسید» یا «اگر به موسسه ما بیایید فرزندتان را آموزش می‌دهیم، و اگر نیایید رقیب او را آموزش خواهیم داد» تخلف محسوب می‌شود. در شهر شائوکسینگ واقع در استان ژجیانگ نیز، اداره نظارت بر بازار در تاریخ ۲۴ سپتامبر با صدور اطلاعیه‌ای تأکید کرد: انتشار تبلیغاتی که قبولی در آزمون‌های استخدامی را با مفاهیمی چون «رسیدن به ساحل موفقیت»، «موفقیت در زندگی» یا «پایان جهان، استخدام دولتی است» پیوند می‌زند و موجب ایجاد اضطراب شغلی و ترویج نگرش‌های نادرست به زندگی، کار و ارزش‌های انسانی می‌شود و با هنجارهای جامعه تعارض دارد، مجاز نیست. علاوه بر این، اداره نظارت بر بازار شهر جین‌ژونگ در استان شانشی نیز در ۲۳ سپتامبر هشداری صادر کرد و مفاهیمی نظیر «رسیدن به ساحل موفقیت»، «موفقیت در زندگی» و «پایان جهان، استخدام دولتی است» را مصداق «ارزش‌های شغلی تحریف‌شده» دانست و ترویج آنها را ممنوع اعلام کرد. این نهاد همچنین به موسسات مرتبط با حوزه استخدام هشدار داد که از ایجاد جنجال تبلیغاتی و دامن زدن به اضطراب‌های اجتماعی خودداری کرده و از انتشار پیام‌های منفی بپرهیزند.